JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Avtale mot dumping?

Fellesforbundet vil ha slutt på sosial dumping ved norske skips- og offshoreverft. Enten gjennom en bindende avtale med arbeidsgiverne i Norsk Industri – eller gjennom en allmenngjøring av bransjen. – Det haster, sier 1. nestleder Arve Bakke til magasinett.org.



18.01.2007
16:32
16.12.2013 00:06

Bakke er klokkeklar på at Fellesforbundet krever ordnede forhold i en av landets mest tradisjonsrike og teknisk avanserte bransjer.

– Det er hårreisende, det som har skjedd etter den forrige EU-utvidelsen. Lønns- og arbeidsvilkår for innleide og underentreprenører under enhver kritikk. Dette må vi få slutt på, og det så fort som mulig, poengterer Bakke overfor Magasinet for fagorganisertes papirutgave.

Bindende på minstelønn

Og Fellesforbundet vet hvordan det kan gjøres. Gjennom en avtale med Norsk Industri som får samme status som en tariffbestemmelse – altså en bestemmelse som skal være bindende for Norsk Industris medlemsbedrifter blant skips- og offshoreverft.

Gjennom denne avtalen skal medlemsbedriftene forplikte seg til at det ikke benyttes underentreprenører eller utleievirksomheter som betaler lavere enn minstelønn i Verkstedoverenskomsten (VO).

Får ikke lenger oppdrag

– Hvis vi får Norsk Industri med på dette, vil underentreprenører og utleiebedrifter som tilbyr urimelige lønns- og arbeidsvilkår, ikke lenger få oppdrag på skips- og offshoreverftene, understreker Arve Bakke og peker på den høye tariffavtaledekningen i bransjen hvor nesten 100 prosent av verftene har tariffavtale og er medlem i arbeidsgiverforeningen.

I morgen (19. januar) skal forbundsstyret i Fellesforbundet behandle saken og gi forbundsledelsen den nødvendige fullmakt til å forhandle med Norsk Industri. Etter vedtaket vil Fellesforbundet ta kontakt med arbeidsgiverforeningen for å starte forhandlingene raskest mulig.

Avtale eller allmenngjøring

Arve Bakke understreker at Fellesforbundet vil ha en avtale på plass før sommerferien – forutsatt at arbeidsgiverne er villige til å forhandle og partene blir enige. Alternativet blir at Fellesforbundet (og LO) krever allmenngjøring av tariffavtaler for skips- og offshoreverftsindustrien, sannsynligvis Verkstedoverenskomsten og Fellesoverenskomsten for byggfagene, sier Bakke.

Forbundets 1. nestleder poengterer at Norsk Industri og Fellesforbundet ”allerede har en felles forståelse av Verkstedoverenskomstens bilag 9, som et resultat av tariffoppgjøret i fjor”. Bilaget gir de tillitsvalgte innsynsrett i arbeidernes lønns- og arbeidsvilkår i alle innleide bedrifter, og ved bortsetting av oppdrag.

– Det betyr at bedriftene har plikt til å ha denne informasjon. Så Norsk Industris medlemsbedrifter bør allerede sitte på opplysningene om lønns- og arbeidsvilkår, presiserer Arve Bakke.

Hva sier Norsk Industri?

Det er slett ikke gitt at Norsk Industri går med på en avtale som skal sikre en minstestandard for lønns- og arbeidsvilkår for ansatte hos underleverandører og utleiefirmaer. Godt mulig at noen av medlemsbedriftene ikke er interessert i å forplikte seg til å bruke firmaer som tilbyr norske lønns- og arbeidsvilkår. Det vil den nære fremtiden vise.

Det er derfor Fellesforbundet har to prosesser på gang samtidig. Parallelt med forhandlinger med Norsk Industri fortsetter forbundet med å samle inn detaljert dokumentasjon om tilfeller av sosial dumping ved norske skips- og offshoreverft. Og årsaken til det er åpenbar.

Avtale eller allmenngjøring

– Norsk Industri skal ikke kunne trenere arbeidet med å forhandle om avtalen. Er Norsk Industri ikke villig til å komme oss i møte, ja da fremmer vi et krav om allmenngjøring for skips- og offshoreverftsbransjen. Så enkelt er det. Dette er faktisk opp til Norsk Industri, sier Bakke.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
18.01.2007
16:32
16.12.2013 00:06



Mest lest

350.000 av dem som har vært ledig i 2020, får ikke feriepenger neste sommer av dagpengene de har fått utbetalt i år.

350.000 av dem som har vært ledig i 2020, får ikke feriepenger neste sommer av dagpengene de har fått utbetalt i år.

Emmie Olivia Kristiansen

350.000 dagpengemottakere kan gå glipp av feriepenger neste år

FORSKJELLER: – Det er forskjeller mellom by og bygd, men det er bemanningsproblematikk svært mange steder. Dette må løses nå, og vi forstår at medlemmene opplever hverdagen som uforutsigbar. Tiltak er på gang, og vi har dialog om dette, sier de sentralt tillitsvalgte Jarle Eide, Helge Mathisen, Terje Nordgulen og Vivian Grimelid i Fagforbundet Post og finans Vestlandet.

FORSKJELLER: – Det er forskjeller mellom by og bygd, men det er bemanningsproblematikk svært mange steder. Dette må løses nå, og vi forstår at medlemmene opplever hverdagen som uforutsigbar. Tiltak er på gang, og vi har dialog om dette, sier de sentralt tillitsvalgte Jarle Eide, Helge Mathisen, Terje Nordgulen og Vivian Grimelid i Fagforbundet Post og finans Vestlandet.

Alf Ragnar Olsen

Posten Norge sa opp for mange: – Folk kom gråtende til meg

SIER IFRA: – Når jeg mener Nav har konkludert feil, har jeg anbefalt at Nav ikke stanser stønad eller at Nav må innvilge stønad. Jeg har da påpekt at økonomisk uforutsigbarhet skaper sterk uro og bekymring, noe som forstyrrer behandling i vesentlig grad, sier lege Paul Kavli.

SIER IFRA: – Når jeg mener Nav har konkludert feil, har jeg anbefalt at Nav ikke stanser stønad eller at Nav må innvilge stønad. Jeg har da påpekt at økonomisk uforutsigbarhet skaper sterk uro og bekymring, noe som forstyrrer behandling i vesentlig grad, sier lege Paul Kavli.

Yngvil Mortensen

Nav anklager lege for å bidra til trygdemisbruk: – Jeg gjør jobben min

FriFagbevegelse har sett kontrakter hvor styrmenn direkte ansatt i Wizz Air har 11.000 kroner i månedslønn. Arbeidstiden er 40 timer i uka.

FriFagbevegelse har sett kontrakter hvor styrmenn direkte ansatt i Wizz Air har 11.000 kroner i månedslønn. Arbeidstiden er 40 timer i uka.

Pete Webber/Flickr (CC BY-SA 2.0)

Wizz Air-lønna: Slik er pilotens kontrakt

Colourbox

Feriepengene er utrygge, det haster å endre loven, mener LO

Paul S. Amundsen

På 18 år har vekternes tillegg for natt og helg kun økt med seks kroner

MINIMAL MARGIN: Bussene blir ikke parkert fra neste uke grunnet ny streik, etter at uravstemningen viste at 50,44 prosent av bussjåførene stemte ja til meklingsresultatet.

MINIMAL MARGIN: Bussene blir ikke parkert fra neste uke grunnet ny streik, etter at uravstemningen viste at 50,44 prosent av bussjåførene stemte ja til meklingsresultatet.

Tormod Ytrehus

Under 100 stemmer avgjorde bussoppgjøret. Nå får sjåførene ny lønn

Ti år etter at han falt på jobb og brakk ryggen, inngikk tidligere rørlegger Vidar Sagen i 2018 et forlik med Alpha Insurance, som skulle sikre ham 850.000 kroner i yrkesskadeerstatning. Så gikk det danske forsikringsselskapet konkurs.

Ti år etter at han falt på jobb og brakk ryggen, inngikk tidligere rørlegger Vidar Sagen i 2018 et forlik med Alpha Insurance, som skulle sikre ham 850.000 kroner i yrkesskadeerstatning. Så gikk det danske forsikringsselskapet konkurs.

Håvard Sæbø

Vidar (68) skulle få 850.000 kroner etter ulykken på jobben. Så gikk selskapet konkurs

Sykepleiere og lærere sa nei til resultatet i kommuneoppgjøret. Dermed øker faren for streik.

Sykepleiere og lærere sa nei til resultatet i kommuneoppgjøret. Dermed øker faren for streik.

Leif Martin Kirknes

Sykepleiere og lærere sier nei til lønnsoppgjøret. Hva skjer nå?

Leif Martin Kirknes

Nå skal det svi mer å si opp jobben

FRIR TIL UNGE NORDMENN: Tradisjonelle danske fagforeninger blør medlemmer til den alternative fagforeningen Krifa, som gjør nye framstøt i det norske markedet.

FRIR TIL UNGE NORDMENN: Tradisjonelle danske fagforeninger blør medlemmer til den alternative fagforeningen Krifa, som gjør nye framstøt i det norske markedet.

colourbox.com

«Billig-fagforening» vil nå unge: Har ingen tariffavtaler og tror ikke på streik

Gorm Kallestad / NTB

Regelendring fra regjeringen vil tvinge mange over på uførepensjon, mener LO-topper

Første mulige streikedag for sykepleierne i kommunene blir mandag 23. november.

Første mulige streikedag for sykepleierne i kommunene blir mandag 23. november.

Leif Martin Kirknes

Datoen er satt: Dette kan bli første streikedag for sykepleierne og lærerne

FÅR IKKE TARIFFAVTALE: Tom Eirik Leistad (til venstre) og Morten Rabben jobber på Nokian Dekk AS sitt sentrallager i Trondheim. Siden mandag 19. oktober har de streiket for en tariffavtale bedriften nekter dem.

FÅR IKKE TARIFFAVTALE: Tom Eirik Leistad (til venstre) og Morten Rabben jobber på Nokian Dekk AS sitt sentrallager i Trondheim. Siden mandag 19. oktober har de streiket for en tariffavtale bedriften nekter dem.

Roy Ervin Solstad

– Det er jo litt rart å kalle det lønnsforhandlinger, når vi aldri forhandler om lønn

Bussjåfør Ørjan Takle tvilte seg til et ja. Kollega Øyvind Selnes stemte nei.

Bussjåfør Ørjan Takle tvilte seg til et ja. Kollega Øyvind Selnes stemte nei.

Håvard Sæbø/Tormod Ytrehus

Bussoppgjøret: Ørjan stemte ja, Øyvind stemte nei. Nå sender begge en advarsel til arbeidsgiverne

FIKSER SKOLEN: Sebastian Hestø droppet ut fra videregående. Nå kommer han seg opp om morgenen og har han funnet seg til rette på Vg2 byggteknikk.

FIKSER SKOLEN: Sebastian Hestø droppet ut fra videregående. Nå kommer han seg opp om morgenen og har han funnet seg til rette på Vg2 byggteknikk.

Martin Guttormsen Slørdal

– Hvert år har vi elever som sier at «dere berga livet mitt»

Arkivfoto.

Arkivfoto.

Håvard Sæbø

Nå må medlemmene i hotell og restaurant selv ta stilling til om de vil streike for bedre lønn

Elisabeth Thoresen i AAP-akssjonen får henvendelser fra mange fortvilede medlemmer.

Elisabeth Thoresen i AAP-akssjonen får henvendelser fra mange fortvilede medlemmer.

Nanna Aanes Wolden

– Syke og uføre mennesker mister all sin inntekt, ofte over natten og uten noe varsel. De orker ikke mer

Ole Palmstrøm

Både kunder og ansatte i villrede: – Hæ? Skal Trondheim postkontor legges ned?

NYTT DIREKTIV PÅ TRAPPENE: Direktivet sier at alle arbeidstakere skal ha tilgang til minstelønn, enten gjennom tariffavtale eller gjennom lovfestet minstelønn.

NYTT DIREKTIV PÅ TRAPPENE: Direktivet sier at alle arbeidstakere skal ha tilgang til minstelønn, enten gjennom tariffavtale eller gjennom lovfestet minstelønn.

Ole Palmstrøm

Nå kommer EU-loven om minstelønn


Flere saker