JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
ANSATTE SIER I FRA: – Full lønn under sykdom skaper stort engasjement blant våre medlemmer. Det er årsaken til at vi fremmer det kravet i år, sier Christopher Beckham.

ANSATTE SIER I FRA: – Full lønn under sykdom skaper stort engasjement blant våre medlemmer. Det er årsaken til at vi fremmer det kravet i år, sier Christopher Beckham.

Brian Cliff Olguin

Lønnsoppgjøret 2022

HK krever full lønn under sykdom i årets lønnsoppgjør. Nå svarer arbeidsgiverne

Ansatte får ikke full lønn når de er syke og må selv fylle ut Nav-skjema for å få sykepenger inn på konto. Det vil Handel og Kontor gjør noe med. Ingen god idé, hevder Virke.



24.03.2022
09:01
28.03.2022 17:46

katharina@lomedia.no

Snart er årets lønnsoppgjør i gang. Fra 4. til 7. april skal Handel og Kontor (HK) og Virke forhandle om lønn, men også om andre elementer i tariffavtalene. For medlemmene og forbundsleder Christopher Beckham i HK er det et krav som er ekstra viktig.

– Vi kommer til å kreve full lønn under sykdom i årets oppgjør, sier Christopher Beckham til HK-Nytt.

Årsaken er såre enkel, mener forbundslederen. I dag får ansatte ved sykdom lønn de første 16 dagene fra arbeidsgiver. Etter den tid må arbeidstakere selv søke om sykepenger fra Nav. Beckham mener ansatte skal slippe å bekymre seg for om de får penger inn på kontoen.

– Når våre medlemmer er syke, skal de bruke tid på å bli friske og ikke på et skjemavelde i møte med Nav. Det kan arbeidsgiverne ta seg av, sier Beckham.

HK-lederen understreker at kravet deres ikke koster penger. De vil at arbeidsgivernes skal betale sykepenger ut over 16 dager. Dette er penger bedriftene får igjen fra Nav. Det kalles forskuttering av sykepenger (Se faktaboks nederst i saken).

Nesten streik for to år siden

Ved lønnsoppgjøret for to år siden krevde HK også dette. Partene ble ikke enige i forhandlingene og måtte til mekling hos Riksmekleren, noe som ikke er vanlig når HK og Virke møtes i lønnsoppgjøret. I 2020 var det viktigste HK-kravet full lønn under sykdom. Beckham var villig til å streike for kravet. Men HK vant ikke fram og gikk heller ikke ut i streik. Det er det mange medlemmer som husker.

– Kommer HK til å streike for dette i årets oppgjør?

– Det vil jeg ikke svare på nå. Det er totaliteten som avgjør om vi streiker, sier HK-lederen.

Fot to år siden ble partene enige om at «HK og Virke vil anbefale lokale parter å gjennomgå grunnlaget for forskuttering av sykepenger der dette ikke gjøres. Bedriftene har ikke adgang til å forskjellsbehandle arbeidstakere i bedriften hva gjelder forskuttering av sykepenger».

Mye delt: Monica er blant dem som tjener minst i Norge: – Vi er ikke dårligere enn alle andre

Virke: Ikke råd til en sykepengereform

På den andre siden av forhandlingsbordet i årets oppgjør møter Christopher Beckham administrerende direktør i Virke, Ivar Horneland Kristensen.

Han mener ansatte må se langt etter full lønn under sykdom. Hovedårsaken er at en rekke arbeidsgivere har lite penger i bedriftskassa.

Under pandemien slapp bedrifter som hadde økonomiske problemer å betale merverdiavgift. De pengene – til sammen over 2,5 milliarder – må bedriftene betale til staten nå, forteller Kristensen. Han viser til revidert nasjonalbudsjett for 2021.

Men samtidig som Virke tegner et bilde av bedrifter med dårlige økonomiske framtidsutsikter, viser årsregnskapene til flere konsern at de har tjent gode penger de siste årene. Elkjøp hadde blant annet et overskudd før skatt på 366 millioner kroner i 2020 og Vinmonopolet kan vise til et driftsresultat på 706 millioner kroner samme år. I 2019 var tilsvarende tall 577 millioner.

Artikkelen fortsetter under bildet.

IMOT SYKEPENGEREFORM: Virke vil ikke gi full lønn når ansatte er syke. Dette er årsaken: – En del virksomheter kommer til forhandlingsbordet med null penger i kassa og har gjeld. Økte kostnader i et tariffoppgjør vil ramme disse bedriftene hardt, sier Ivar Horneland Kristensen i Virke.

IMOT SYKEPENGEREFORM: Virke vil ikke gi full lønn når ansatte er syke. Dette er årsaken: – En del virksomheter kommer til forhandlingsbordet med null penger i kassa og har gjeld. Økte kostnader i et tariffoppgjør vil ramme disse bedriftene hardt, sier Ivar Horneland Kristensen i Virke.

Brian Cliff Olguin

Men likevel mener Kristensen i Virke at det ikke er penger til full lønn under sykdom, også kalt en sykepengereform.

– Vi trenger et resultat i oppgjøret som treffer bedriftene som har gått så det griner under pandemien og bedriftene som griner, sier Kristensen.

Onsdag 23. mars inviterte Virke til seminar om årets lønnsoppgjør hvor de la fram prognoser for varehandelen og tjenestetilbydere.

Lønnsoppgjøret 2022: 10 spørsmål og svar om lønnsoppgjøret

HK: – Dette er ikke store kostnader for bedriftene

Virke advarer om at færre arbeidsgivere vil ønske å inngå tariffavtaler om HK får det som de vil.

– Det kan bli mindre attraktivt å inngå tariffavtaler om bedriftene må betale full lønn under sykdom, sier Virke-direktøren.

For Christopher Beckham i HK er dette skremselspropaganda han har hørt tidligere.

– Før viste bedriftsledere til kravet om AFP (avtalefestet pensjon). Nå hevder de at full lønn under sykdom vil gjøre det mindre attraktivt med tariffavtaler. Jeg er uenig, sier Beckham.

– Om arbeidsgiverne jobber målrettet med å få ned sykefraværet, vil færre ansatte bli syke, sier Beckham.

HK krever også at bedriftene betaler feriepenger etter 48 dagers sykefravær og foreldrepermisjon og sykepenger av lønn over 6G, tilsvarende 638.394 kroner. Dette er utgifter som ikke refunderes av Nav.

– Dette er ikke store kostnader for bedriftene. Ikke mange av HKs medlemmer i varehandelen tjener over 6G, sier HK-lederen.

Kommentar: «Lederlønningene i Norge er i ferd med å bli en belastning»

Redd for nedleggelser

Ifølge Ivar Horneland Kristensen sliter en god del arbeidsplasser økonomisk som et resultat av pandemien. Han vil ikke gå ut med et konkret antall, men ser ikke bort fra at flere selskap dukker under.

– Om det blir full lønn under sykdom, vil det sette kroken på døra for enkelte bedrifter, sier Kristensen.

Det scenario skremmer ikke Christopher Beckham.

– En slik problematisering vil jeg ikke være med på. Det vil alltid være sånn at noen bedrifter tjener penger og andre ikke gjør det. Vi forhandler om lønn og arbeidsvilkår uavhengig av hvor ansatte jobber, sier han.

Et av hovedargumentene til Virke er at full lønn under sykdom vil bli dyrt fordi Norge opplever det høyeste sykefraværet på ti år, forteller Kristensen. Men forbundslederen i HK er ikke enig i tallgrunnlaget.

– Vi har hatt to år med korona. De tallene viser ikke et normalt sykefravær, sier Beckham.

Dette er full lønn under sykdom:

Full lønn under sykdom innebærer flere ting:

• Bedriftene fortsetter å betale lønn til sykmeldte også etter 16 dager, og får selv refundert penger fra Nav, slik at den sykmeldte slipper å gjøre det. Dette kalles forskuttering av sykepenger.

• Bedriftene utbetaler feriepenger også etter 48 dagers sykefravær og foreldrepermisjon. Det får de ikke refundert fra Nav.

• Bedriften betaler sykepenger av lønn over 6G (ca. 638.394 kroner)

24.03.2022
09:01
28.03.2022 17:46

Dette er full lønn under sykdom:

Full lønn under sykdom innebærer flere ting:

• Bedriftene fortsetter å betale lønn til sykmeldte også etter 16 dager, og får selv refundert penger fra Nav, slik at den sykmeldte slipper å gjøre det. Dette kalles forskuttering av sykepenger.

• Bedriftene utbetaler feriepenger også etter 48 dagers sykefravær og foreldrepermisjon. Det får de ikke refundert fra Nav.

• Bedriften betaler sykepenger av lønn over 6G (ca. 638.394 kroner)




Mest lest

– Jeg syns det var vanskelig å slutte. Jeg savnet det sosiale ved jobben i mange år. Jeg måtte til slutt godta at sånn var det, forteller Kari-Mette Nymark fra Oslo. Etter å ha prøvd ut mange ulike attføringstiltak for å få fortsette i jobben som hjelpepleier, ga hun til slutt opp.

– Jeg syns det var vanskelig å slutte. Jeg savnet det sosiale ved jobben i mange år. Jeg måtte til slutt godta at sånn var det, forteller Kari-Mette Nymark fra Oslo. Etter å ha prøvd ut mange ulike attføringstiltak for å få fortsette i jobben som hjelpepleier, ga hun til slutt opp.

Yngvil Mortensen

Kari-Mette mistet pensjonstillegg: – Et ran

Fagbevegelsen har hatt oppmerksomhet mot AFP og lønn, men vi må ikke glemme pensjonen gjennom folketrygden, mener Tor Rønning (til venstre) og nestleder Roger Olsen i Fellesforbundets klubb på grossistlageret til Astrup AS i Oslo.

Fagbevegelsen har hatt oppmerksomhet mot AFP og lønn, men vi må ikke glemme pensjonen gjennom folketrygden, mener Tor Rønning (til venstre) og nestleder Roger Olsen i Fellesforbundets klubb på grossistlageret til Astrup AS i Oslo.

Roy Ervin Solstad

Lagerarbeidere advarer: – Mange kommer til å få pensjonssjokk

Ringnes-arbeiderne stemte ja til politisk streik mot den økende makta til dagligvarekjedene. Klubbleder Erik Torkelsen får derimot nei til å gjennomføre streiken fra andre hold.

Ringnes-arbeiderne stemte ja til politisk streik mot den økende makta til dagligvarekjedene. Klubbleder Erik Torkelsen får derimot nei til å gjennomføre streiken fra andre hold.

Erlend Angelo

500 Ringnes-arbeidere sto klare til å streike. Da satte LO foten ned

ORGANISATOR: Salgskonsulent i BCP Norway, Arne J. Aarum, fikk med seg de fleste av kollegene sine og søkte om tariffavtale.

ORGANISATOR: Salgskonsulent i BCP Norway, Arne J. Aarum, fikk med seg de fleste av kollegene sine og søkte om tariffavtale.

Brian Cliff Olguin

Arne fikk et tips av en kollega. Det var verdt over en million kroner i pensjon

I et rettsforlik går det fram at Ole André Egges arbeidsgiver trekker oppsigelsen.

I et rettsforlik går det fram at Ole André Egges arbeidsgiver trekker oppsigelsen.

Leif Martin Kirknes

Ole André fikk sparken etter Facebook-ytringer. Nå får han jobben tilbake

Overgangsalderen kan være slitsomt. Likevel gjøres det ikke mye for å tilrettelegge for kvinnene i den.

Overgangsalderen kan være slitsomt. Likevel gjøres det ikke mye for å tilrettelegge for kvinnene i den.

Brian Cliff Olguin

Anne var på toppen av karrieren. Så kom overgangsalderen

– Russland har en egen evne til å gå de mest uventede veiene når det gjelder. I det øyeblikket krigen er over må vi, i samarbeid med våre allierte, finne ut hvordan vi vil nærme oss dette. Vi kan ikke ha noen alenegang, sier Rune Rafaelsen.

– Russland har en egen evne til å gå de mest uventede veiene når det gjelder. I det øyeblikket krigen er over må vi, i samarbeid med våre allierte, finne ut hvordan vi vil nærme oss dette. Vi kan ikke ha noen alenegang, sier Rune Rafaelsen.

Helge Rønning Birkelund

Han kjempet for et godt naboskap med Russland. Nå er Rune (69) bare fortvilet

– Først tenkte jeg bare «hva er det du snakker om». En Tesla i vannet er jo ikke noe man hører om hver dag, sier Nicholay Nordahl. 1. februar reddet han to personer fra en synkende Tesla i Oslofjorden.

– Først tenkte jeg bare «hva er det du snakker om». En Tesla i vannet er jo ikke noe man hører om hver dag, sier Nicholay Nordahl. 1. februar reddet han to personer fra en synkende Tesla i Oslofjorden.

Brian Cliff Olguin

Nicholay ble redningsmann da Teslaen havna i fjorden

To oljearbeidere jobbet store deler av arbeidstiden sin som innleid på et flerbruksfartøy, men fikk ikke like vilkår som de fast ansatte. Nå har de fått medhold i retten om at de skulle fått det. Bildet er av flerbruksfartøyet «North Sea Gigant» og er kun ment som illustrasjon.

To oljearbeidere jobbet store deler av arbeidstiden sin som innleid på et flerbruksfartøy, men fikk ikke like vilkår som de fast ansatte. Nå har de fått medhold i retten om at de skulle fått det. Bildet er av flerbruksfartøyet «North Sea Gigant» og er kun ment som illustrasjon.

Arkivfoto: Vigdis Askjem (Illustrasjon)

To oljearbeidere fikk lavere lønn enn kollegaene. Nå får de flere hundre tusen i erstatning

– Sosialarbeidere kan godt være en litt stoltere profesjon, sier Hilma Nikolaisen.

– Sosialarbeidere kan godt være en litt stoltere profesjon, sier Hilma Nikolaisen.

Fartein Rudjord

«Systemet» har ikke gjort det lett for alenemor Hilma

– Vi har råd til å la være å ta innover oss hva energi faktisk koster, sa Statnett-direktør Hilde Tonne i podkasten Stavrum & Eikeland.

– Vi har råd til å la være å ta innover oss hva energi faktisk koster, sa Statnett-direktør Hilde Tonne i podkasten Stavrum & Eikeland.

Leif Martin Kirknes

Hvis Statnett-sjefen fikk velge, hadde strømstøtten blitt fjernet

Hjelpepleier May Brit Bang (f.v.), helsefagarbeider Silje Eike og lærling Madelen Mæland henter ut medisin. Det er tre ansatte på vakt på natta. I dag får de hjelp av en lærling i tillegg.

Hjelpepleier May Brit Bang (f.v.), helsefagarbeider Silje Eike og lærling Madelen Mæland henter ut medisin. Det er tre ansatte på vakt på natta. I dag får de hjelp av en lærling i tillegg.

Jan Kåre Næss

På dette sykehjemmet må alle ansatte jobbe nattevakt

UT AV VESTBREDDEN: UNI Global Union-leder Christy Hoffman vil ha Oljefondet ut av okkuperte områder.

UT AV VESTBREDDEN: UNI Global Union-leder Christy Hoffman vil ha Oljefondet ut av okkuperte områder.

Brian Cliff Olguin

20 millioner arbeidere fra 150 land med Palestina-krav til Oljefondet

Kommentar

Her er vi vitne til en prosess hvor det er svært vanskelig å reversere arven etter Erna Solberg, skriver Kjell Werner.

Her er vi vitne til en prosess hvor det er svært vanskelig å reversere arven etter Erna Solberg, skriver Kjell Werner.

Leif Martin Kirknes

Erna splittet fagbevegelsen

Drytech er best kjent gjennom produktet Real Turmat: Frysetørkede middagsmåltider til å ha i tursekken. Nå varsler bedriften permitteringer. – Surt, sier tillitsvalgt i den lokale NNN-klubben, Patrik Solberg.

Drytech er best kjent gjennom produktet Real Turmat: Frysetørkede middagsmåltider til å ha i tursekken. Nå varsler bedriften permitteringer. – Surt, sier tillitsvalgt i den lokale NNN-klubben, Patrik Solberg.

Erlend Angelo

Turmat-produsent må permittere når Forsvaret ikke fornyer kontrakten

Erling Slyngstad-Hægeland

Badeklubb på jobb: – Gøy at vi kan møtes uten klær

Hovedtillitsvalgt i Store Norske, Rune Mjelde (t.v.), og Svein Jonny Albrigtsen har kjempet for å bevare kullarbeidsplasser på Svalbard i årevis. Mjelde etterlyser en plan for hva som vil skje når Gruve 7 etter planen skal stenges neste år. (Arkivfoto)

Hovedtillitsvalgt i Store Norske, Rune Mjelde (t.v.), og Svein Jonny Albrigtsen har kjempet for å bevare kullarbeidsplasser på Svalbard i årevis. Mjelde etterlyser en plan for hva som vil skje når Gruve 7 etter planen skal stenges neste år. (Arkivfoto)

Katharina Dale Håkonsen

Gruvearbeidere: – Regjeringen tar bort livsgrunnlaget til 70 ansatte

Erlend Angelo

LO fortsetter å vokse: – Dette er gledelige tall

Illustrasjonsbilde: Marianne Hjertstedt på Sunnaas sykehus erfarer at det ikke er noen sosionomtjeneste i kommunene å henvise pasientene til når de reiser hjem.

Illustrasjonsbilde: Marianne Hjertstedt på Sunnaas sykehus erfarer at det ikke er noen sosionomtjeneste i kommunene å henvise pasientene til når de reiser hjem.

Frøydis Falch Urbye

Når pasientene skrives ut fra sykehuset, har Marianne sjelden noen å henvise dem til

Viktoriia Berezovchuk vasker håret til en kunde i Ellas Salong.

Viktoriia Berezovchuk vasker håret til en kunde i Ellas Salong.

Helge Rønning Birkelund

Slik kommer ukrainske Viktoriia (32) seg ut i det norske arbeidslivet


Flere saker