JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
REKRUTTERING: Som 16-åring fikk Julie Holten tilbud om å få sponset fagbrev i kjemiprosess med mål om fast ansettelse ved BioMar Myre.

REKRUTTERING: Som 16-åring fikk Julie Holten tilbud om å få sponset fagbrev i kjemiprosess med mål om fast ansettelse ved BioMar Myre.

André Riise/Nettrakett

Biomar jakter på fagfolk:

Julie (18) er i rute mot fast jobb

Fiskefôr-produsenten BioMar i Myre i Vesterålen måtte tenke nytt for å skaffe seg vital kompetanse. Nå kan de skilte med 95 prosent fagarbeidere.



31.10.2021
09:22
02.11.2021 15:06

tonje@lomedia.no

Den ene av Biomars fabrikker i Norge ligger i Myre, på grensa mellom Nordland og Troms. Fiskeværet har rundt 2 100 innbyggere og over 40 mil til nærmeste videregående skole med kjemiprosess-linje. Denne kompetansen ligger godt oppe på ønskelista til HR-sjef Skjalg Steiro. Over tid har antall søkere på stillingsutlysningene deres gått ned og særlig gjelder det søkere med relevant bakgrunn.

Bedriften har ansatt både kokk og bilmekaniker, som de har lært opp over tid med godt resultat. Likevel mener Steiro at fagbrevet i kjemiprosess gir en viktig forståelse for prosessene bak det som skjer i produksjonen; Det gir noe ekstra.

Rekordvekst: Antallet som tar fagbrev på nett har vokst enormt under pandemien

Nye jaktmarkeder

Etter et knapt tiår med møter og arbeid for å få kjemiprosess-linje på den lokale videregående skolen, har BioMar Myre gitt opp. Bedriften prøvde for noen år siden å møte kjemiprosess-klassen ved den videregående skolen i Mo i Rana. De lyktes i å sikre seg dyktige lærlinger derfra, men ingen ble i bedriften etterpå. De måtte tenke nytt, og HR-sjefen startet derfor jobben med å sette sammen et tilbudet som fikk navnet «BioMar-pakken», som skal stimulere lokal ungdom til å utdanne seg til prosessoperatører.

– Vi er kommet så langt teknologisk at uten fagarbeidere ville det ha stoppet opp her etter veldig kort tid. Det gjelder i produksjonen, lageret, vedlikeholdsavdelingen, kantina, laboratoriet og alle deler av organisasjonen, forteller Steiro, som tror det er lettere å holde på ansatte som kommer fra Vesterålen.

Hver tredje NHO-bedrift har forsøkt å rekruttere uten å få tak i ønsket kompetanse det siste året, kommer det fram i NHOs kompetansebarometer for 2020. Forskjellene mellom bransjer er større enn mellom ulike steder i landet. Men Nordland er blant regionene med størst andel udekket behov for kompetanse. BioMars søsterfabrikk på Karmøy ligger i en etablert industriklynge med nærhet til videregående skole som tilbyr relevant utdanning. De har ikke utfordringer når det kommer til å få tak i prosessoperatører.

Batterifabrikker kan gi tusenvis av arbeidsplasser i Norge: IE-lederen etterlyser satsing på fagfolk

VARIERT HVERDAG: I kontrollrommet følger Julie Holten og Emil Johansen med på produksjonsprosessen. I løpet av ei arbeidsuka veksler de mellom å sitte i kontrollrommet og jobbe ute i produksjonen.

VARIERT HVERDAG: I kontrollrommet følger Julie Holten og Emil Johansen med på produksjonsprosessen. I løpet av ei arbeidsuka veksler de mellom å sitte i kontrollrommet og jobbe ute i produksjonen.

André Riise/Nettrakett

Sponser 16-åringer

Lokal ungdom som skal studere kjemiprosess andre året på videregående skole, må reise langt hjemmefra og bo borte. BioMar la derfor 50 000 kroner i potten til å dekke utgifter, samt at de ville dekke to hjemreiser med fly i løpet av skoleåret. Samtidig kunne elevene ta læretid og utplassering på fiskefôrbedriften.

Så tok de tilbudet og reiste ut til Melbu videregående skole for å sjekke om de fikk napp. Flere interesserte 16-åringer fra teknikk og industriell produksjon (TIP) kom på bedriftsbesøk i 2019.

– Jeg visste ikke at kjemiprosess var en ting. Nærmeste linje er i Glomfjord, og det var ikke noe vi ungdommer snakket noe om, forteller Emil Johansen fra Sortland.

Han kastet seg over tastaturet og søkte opp informasjon om hva en prosessoperatør er og hva de gjør. Han ble positivt overrasket.

Senere gjennomførte han også intervju mens faren hans fikk omvisning på bedriften. Produksjonen er datadrevet, og på vanlige dager handler det om å trykke på knapper. Skulle det oppstå problemer må de mørke kjeledressene på.

Johansen gikk på videregående i Melbu. Studielånet gikk ikke opp, og mamma måtte betale for hybelen. BioMars tilbud ville gjøre underverker for økonomien, og jobben virket variert og spennende med mange muligheter for utvikling innenfor bedriften.

To blad Johansen var begeistret etter bedriftsbesøket.

Butikkansatt fikk ikke fagbrevtillegg verdt nesten 20.000 kroner: – Følg godt med, er rådet fra klubblederen

Lærer hver dag

Det ble Emil Johansen og Julie Holten fra Melbu, som sammen med sine foresatte, kunne skrive under på en intensjonsavtale om et treårig løp med mål om fast ansettelse. BioMar var innforstått med at mye kan endre seg i løpet av tre år i en tenårings liv, men etter sommeren i år startet de begge på læretiden i bedriften. De er fortsatt i rute mot fast jobb.

Holten setter veldig pris på at de ikke blir satt på sidelinja, men får lov å prøve selv under tilsyn.

– De er veldig flinke til å ta vare på ung arbeidskraft. Så langt tror jeg ikke det kunne blitt så mye bedre, sier Holten, som gleder seg til å bli selvgående.

Magasinet snakker med ungdommene når de har vært noen måneder i lære. Det er vedlikeholdsstopp, noe som gjør at det er litt andre lukter på fiskeforbedriften enn vanlig.

Da Holten var på omvisning første gang tenkte hun: Hvordan skal jeg klare å jobbe i denne lukta?, men nå reagerer hun ikke.

– Med en gang jeg kommer inn i bygget så lukker alle kanaler seg, sier hun og ler.

Nordlendingen medgir at hun tar seg en dusj når hun kommer hjem til leiligheten sin på Myre, siden venner og familie ikke er like tolerant ovenfor lukten.

Fikk et spark bak: Tone tar fagbrev gratis med nytt koronatilbud

På BioMar produserer de 146 ulike typer pellets som oppdrettsfisken spiser. Mer enn hver fjerde laks og ørret i Norge spiser fôr fra BioMars fabrikker på Myre og på Karmøy. Produksjonslinja og utstyret har samme oppsett som produksjonen av ostepop. HR-sjefen sier med et smil at de kunne lagt om produksjonen på få dager.

TRAVEL HVERDAG: I produksjonen kan Emil Johansen se fram til en hektisk arbeidshverdag. Høysesongen er fra uti april til november, når det er varmere i havet og fisken spiser mest.

TRAVEL HVERDAG: I produksjonen kan Emil Johansen se fram til en hektisk arbeidshverdag. Høysesongen er fra uti april til november, når det er varmere i havet og fisken spiser mest.

André Riise/Nettrakett

Det grønne skiftet: Norge kan miste 50.000 oljejobbe. Men hvor er de nye, grønne arbeidsplassene?

Investerer i staben

Samtidig som BioMar Myre sponser 16-åringer under utdanning, er de også opptatt av å ta vare på den eksisterende flokken. Totalt har de 100 ansatte i Karmøy og på Myre.

Petter Leknes, som er hovedtillitsvalgt ved BioMar Karmøy, er selv praksiskandidat som har fått fagbrev via samarbeid med studieforbundet AOF. BioMar har tradisjon for å tilrettelegge for at ansatte kan forsøke seg på fagbrev så mange ganger som de trenger, også når det gjelder ansatte med lese- og skrivevansker. Skulle noen arbeidere gi opp, har de opprettet det de kaller for et «bedriftsinternt fagbrev» for ansatte som har vært over ti år i bedriften. Da vurderer en gruppe med representanter fra tillitsvalgtapparatet og bedriftsledelsen kompetansen til den ansatte. Hittil har alle som har gått opp, fått bestått.

Aktuelt: Fire fra Industri Energi går inn det nye regjeringsapparatet

Forrige julebord ble det delt ut bedriftsinternt fagbrev til en dagarbeider og en skiftarbeider, som da ble likestilt med fagarbeiderne på huset. Det gir både 20 kroner ekstra i timen og stolthet i arbeidshverdagen.

Fagtillegget er det som er lettest å forhandle opp, ifølge Leknes. Han skryter av bedriftens satsing på ansattes kompetanse i en hektisk arbeidshverdag.

– Vi har mange med ulike utfordringer. De jobber like godt, og noen ganger bedre, enn de som liker å gå på skole, sier han.

Leknes berømmer også den såkalte BioMar-pakken, som både han og HR-sjefen, tror er kommet for å bli. Den tillitsvalgt finner iallfall ingenting negativt ved den; Sånn bortsett fra at ingen kom på det før.

FINNER LØSNINGER: (F.v.) Hovedtillitsvalgt Petter Leknes på BioMar Karmøy, hovedtillitsvalgt Truls Olsen på Myre-fabrikken og HR-sjef Skjalg Steiro i BioMar mener godt samarbeid er det som tar bedriften framover.

FINNER LØSNINGER: (F.v.) Hovedtillitsvalgt Petter Leknes på BioMar Karmøy, hovedtillitsvalgt Truls Olsen på Myre-fabrikken og HR-sjef Skjalg Steiro i BioMar mener godt samarbeid er det som tar bedriften framover.

André Riise/Nettrakett

Dette er tilbudet til ungdommene

Tilbud om omvisning på BioMar Myre til både elever og foresatte.

Praksisplass ved bedriften i 2. semester av Vg1 teknikk og industriell produksjon (TIP).

Sommerjobb på BioMar Myre i 2020.

Stipend inntil 50 000 kroner for gjennomføring av Vg2 kjemiprosess-linjen ved Meløy-, Polarsirkelen- eller Mosjøen videregående skole.

2 betalte hjemreiser med fly under Vg2-oppholdet.

Sommerjobb BioMar Myre 2021.

Lærlingplass «Kjemi og prosessfaget» 2021–2023.

Målet er tilbud om fast jobb som prosessoperatør ved BioMar Myre fra 2023 og et langt, lykkelig arbeidsliv i bedriften.

Kilde: BioMar

31.10.2021
09:22
02.11.2021 15:06

Dette er tilbudet til ungdommene

Tilbud om omvisning på BioMar Myre til både elever og foresatte.

Praksisplass ved bedriften i 2. semester av Vg1 teknikk og industriell produksjon (TIP).

Sommerjobb på BioMar Myre i 2020.

Stipend inntil 50 000 kroner for gjennomføring av Vg2 kjemiprosess-linjen ved Meløy-, Polarsirkelen- eller Mosjøen videregående skole.

2 betalte hjemreiser med fly under Vg2-oppholdet.

Sommerjobb BioMar Myre 2021.

Lærlingplass «Kjemi og prosessfaget» 2021–2023.

Målet er tilbud om fast jobb som prosessoperatør ved BioMar Myre fra 2023 og et langt, lykkelig arbeidsliv i bedriften.

Kilde: BioMar




Mest lest

– Jeg syns det var vanskelig å slutte. Jeg savnet det sosiale ved jobben i mange år. Jeg måtte til slutt godta at sånn var det, forteller Kari-Mette Nymark fra Oslo. Etter å ha prøvd ut mange ulike attføringstiltak for å få fortsette i jobben som hjelpepleier, ga hun til slutt opp.

– Jeg syns det var vanskelig å slutte. Jeg savnet det sosiale ved jobben i mange år. Jeg måtte til slutt godta at sånn var det, forteller Kari-Mette Nymark fra Oslo. Etter å ha prøvd ut mange ulike attføringstiltak for å få fortsette i jobben som hjelpepleier, ga hun til slutt opp.

Yngvil Mortensen

Kari-Mette mistet pensjonstillegg: – Et ran

Aker Brygge (arkivfoto)

Aker Brygge (arkivfoto)

Simen Aker Grimsrud

Han ville date en kollega, men fikk nei. Saken endte i retten

Fagbevegelsen har hatt oppmerksomhet mot AFP og lønn, men vi må ikke glemme pensjonen gjennom folketrygden, mener Tor Rønning (til venstre) og nestleder Roger Olsen i Fellesforbundets klubb på grossistlageret til Astrup AS i Oslo.

Fagbevegelsen har hatt oppmerksomhet mot AFP og lønn, men vi må ikke glemme pensjonen gjennom folketrygden, mener Tor Rønning (til venstre) og nestleder Roger Olsen i Fellesforbundets klubb på grossistlageret til Astrup AS i Oslo.

Roy Ervin Solstad

Lagerarbeidere advarer: – Mange kommer til å få pensjonssjokk

I dag stopper Bybanen i Byparken i Bergen, men det er planer om ny trase til Åsane. Brandsrud-Rise vil gjerne at den skal gå over Bryggen. - Det er jo finere å kjøre der enn i tunnel, sier han.

I dag stopper Bybanen i Byparken i Bergen, men det er planer om ny trase til Åsane. Brandsrud-Rise vil gjerne at den skal gå over Bryggen. - Det er jo finere å kjøre der enn i tunnel, sier han.

Erlend Tro Klette

– Lønnsmessig er jo dette som å jobbe i Nordsjøen sammenlignet med å kjøre drosje

Sist den norske timelønna var på et så lavt nivå, sammenlignet med konkurrentlandene, var helt tilbake i 2004.

Sist den norske timelønna var på et så lavt nivå, sammenlignet med konkurrentlandene, var helt tilbake i 2004.

Illustrasjonsfoto: Brian Cliff Olguin / Ole Palmstrøm / Håvard Sæbø

To grunner til at årets lønnsøkning blir høy

Ringnes-arbeiderne stemte ja til politisk streik mot den økende makta til dagligvarekjedene. Klubbleder Erik Torkelsen får derimot nei til å gjennomføre streiken fra andre hold.

Ringnes-arbeiderne stemte ja til politisk streik mot den økende makta til dagligvarekjedene. Klubbleder Erik Torkelsen får derimot nei til å gjennomføre streiken fra andre hold.

Erlend Angelo

Frustrerte Ringnes-arbeidere varslet ukelang streik. Da satte LO foten ned

Det er rom for et solid lønnsoppgjør også i år, mener LO-leder Peggy Hessen Følsvik.

Det er rom for et solid lønnsoppgjør også i år, mener LO-leder Peggy Hessen Følsvik.

Leif Martin Kirknes

Dette er LOs viktigste krav foran lønnsoppgjøret

I et rettsforlik går det fram at Ole André Egges arbeidsgiver trekker oppsigelsen.

I et rettsforlik går det fram at Ole André Egges arbeidsgiver trekker oppsigelsen.

Leif Martin Kirknes

Ole André fikk sparken etter Facebook-ytringer. Nå får han jobben tilbake

ORGANISATOR: Salgskonsulent i BCP Norway, Arne J. Aarum, fikk med seg de fleste av kollegene sine og søkte om tariffavtale.

ORGANISATOR: Salgskonsulent i BCP Norway, Arne J. Aarum, fikk med seg de fleste av kollegene sine og søkte om tariffavtale.

Brian Cliff Olguin

Arne fikk et tips av en kollega. Det var verdt over en million kroner i pensjon

– Russland har en egen evne til å gå de mest uventede veiene når det gjelder. I det øyeblikket krigen er over må vi, i samarbeid med våre allierte, finne ut hvordan vi vil nærme oss dette. Vi kan ikke ha noen alenegang, sier Rune Rafaelsen.

– Russland har en egen evne til å gå de mest uventede veiene når det gjelder. I det øyeblikket krigen er over må vi, i samarbeid med våre allierte, finne ut hvordan vi vil nærme oss dette. Vi kan ikke ha noen alenegang, sier Rune Rafaelsen.

Helge Rønning Birkelund

Han kjempet for et godt naboskap med Russland. Nå er Rune (69) bare fortvilet

– Først tenkte jeg bare «hva er det du snakker om». En Tesla i vannet er jo ikke noe man hører om hver dag, sier Nicholay Nordahl. 1. februar reddet han to personer fra en synkende Tesla i Oslofjorden.

– Først tenkte jeg bare «hva er det du snakker om». En Tesla i vannet er jo ikke noe man hører om hver dag, sier Nicholay Nordahl. 1. februar reddet han to personer fra en synkende Tesla i Oslofjorden.

Brian Cliff Olguin

Nicholay ble redningsmann da Teslaen havna i fjorden

Overgangsalderen kan være slitsomt. Likevel gjøres det ikke mye for å tilrettelegge for kvinnene i den.

Overgangsalderen kan være slitsomt. Likevel gjøres det ikke mye for å tilrettelegge for kvinnene i den.

Brian Cliff Olguin

Anne var på toppen av karrieren. Så kom overgangsalderen

– Vi har råd til å la være å ta innover oss hva energi faktisk koster, sa Statnett-direktør Hilde Tonne i podkasten Stavrum & Eikeland.

– Vi har råd til å la være å ta innover oss hva energi faktisk koster, sa Statnett-direktør Hilde Tonne i podkasten Stavrum & Eikeland.

Leif Martin Kirknes

Hvis Statnett-sjefen fikk velge, hadde strømstøtten blitt fjernet

UT AV VESTBREDDEN: UNI Global Union-leder Christy Hoffman vil ha Oljefondet ut av okkuperte områder.

UT AV VESTBREDDEN: UNI Global Union-leder Christy Hoffman vil ha Oljefondet ut av okkuperte områder.

Brian Cliff Olguin

20 millioner arbeidere fra 150 land med Palestina-krav til Oljefondet

LO-leder Peggy Hessen Følsvik peker mener det er rom for et solid lønnsoppgjør også i år.

LO-leder Peggy Hessen Følsvik peker mener det er rom for et solid lønnsoppgjør også i år.

Leif Martin Kirknes

LO-lederen er klar for ny storstreik

SLOSSING PÅ JOBB: Har man lyst til å miste jobben, er slossing i arbeidstida en vei å gå. Bortsett fra om du spiller hockey. Som oftest ender dette bare med utestengelse resten av kampen. I noen tilfeller kan man bli utestengt flere kamper, men man havner ikke i NAV-køen. De holder på til de deiser i isen. Eller til en gir seg. Det siste skjer aldri. Her er det Jørgen Karterud (VIF) og Alexander Bonsaksen (Frisk) som gjør opp. Bonsaksen er forøvrig tidligere VIF-spiller.

SLOSSING PÅ JOBB: Har man lyst til å miste jobben, er slossing i arbeidstida en vei å gå. Bortsett fra om du spiller hockey. Som oftest ender dette bare med utestengelse resten av kampen. I noen tilfeller kan man bli utestengt flere kamper, men man havner ikke i NAV-køen. De holder på til de deiser i isen. Eller til en gir seg. Det siste skjer aldri. Her er det Jørgen Karterud (VIF) og Alexander Bonsaksen (Frisk) som gjør opp. Bonsaksen er forøvrig tidligere VIF-spiller.

André Kjernsli

Vålerenga-spiller og tillitsvalgte Thomas: – Jeg får betalt for å leke

To oljearbeidere jobbet store deler av arbeidstiden sin som innleid på et flerbruksfartøy, men fikk ikke like vilkår som de fast ansatte. Nå har de fått medhold i retten om at de skulle fått det. Bildet er av flerbruksfartøyet «North Sea Gigant» og er kun ment som illustrasjon.

To oljearbeidere jobbet store deler av arbeidstiden sin som innleid på et flerbruksfartøy, men fikk ikke like vilkår som de fast ansatte. Nå har de fått medhold i retten om at de skulle fått det. Bildet er av flerbruksfartøyet «North Sea Gigant» og er kun ment som illustrasjon.

Arkivfoto: Vigdis Askjem (Illustrasjon)

To oljearbeidere fikk lavere lønn enn kollegaene. Nå får de flere hundre tusen i erstatning

NTL-leder Kjersti Barsok mener de statsansatte må ha like tariffavtaler framover.

NTL-leder Kjersti Barsok mener de statsansatte må ha like tariffavtaler framover.

Leif Martin Kirknes

Staten har ikke kontroll på lønnsutgiftene sine, mener forbundsleder

Magne Brekken og Wirginia Laszcych jobber som overinspektører i Arbeidstilsynet. Det er en trygghet å være to når de er ute på tilsyn.

Magne Brekken og Wirginia Laszcych jobber som overinspektører i Arbeidstilsynet. Det er en trygghet å være to når de er ute på tilsyn.

Martin Guttormsen Slørdal

Magne og Wirginia bruker kunstig intelligens for å avsløre skurker

«Mange slitere i arbeidslivet må vente til 2024 med å få ekstrapensjonen AFP», skrev vi i Arbeidsmanden i 2022. Nå er det høyst uklart når hullene i AFP-ordningen skal tettes, sånn at arbeidsfolk ikke mister AFP.

«Mange slitere i arbeidslivet må vente til 2024 med å få ekstrapensjonen AFP», skrev vi i Arbeidsmanden i 2022. Nå er det høyst uklart når hullene i AFP-ordningen skal tettes, sånn at arbeidsfolk ikke mister AFP.

Erlend Angelo

Heller ikke i 2024 blir ny AFP en del av lønnsoppgjøret


Flere saker