Aslak Bodahl

aslak@lomedia.no

Steinar Schjetne

steinar.schjetne@lomedia.no

Eline Lønnå

eline@lomedia.no

Torsdag ble det brudd i årets viktigste lønnsoppgjør, opplyser Fellesforbundet.

Også YS-forbundet Parat bryter frontfagsforhandlingene med Norsk Industri.

– Det har vært fire dager med gode forhandlinger. Vi har hatt gode diskusjoner og god framdrift, men det stopper litt opp. Nå trenger vi hjelp til komme videre, sa Fellesforbundet-leder Christian Justnes under en pressekonferanse torsdag.

Den frivillige meklingen starter onsdag etter påske, ifølge riksmekler Mats Ruland.

Partene ber nå bedt riksmekler Mats Ruland om hjelp for å finne en løsning. Så langt har ikke størrelsen på oppgjøret vært på bordet, ifølge Justnes.

Både økonomi og prinsipper er til forhandling i et hovedoppgjør, Partene gir uttrykk for at i år er begge deler utfordrende å bli enige om.

– Jeg kommer ikke til å gå inn på enkelte elementer i de diskusjonene, for dette er jo en helhet, og man er ikke enig om noe før man er enig om alt, sa leder Harald Solberg i Norsk Industri.

Ber riksmekleren om hjelp

Ruland vil ikke gå inn på hvilke temaer som er mest krevende, men sier at det er totaliteten i oppgjøret som blir avgjørende for å unngå konflikt.

Den endelige fristen for å komme til enighet, er midnatt natt til 12. april. 

Meklingen kan riktignok fortsette på overtid. Men gjør den ikke det, er streiken et faktum.

Fellesforbundet har meldt plassoppsigelse for drøyt 35.000 medlemmer som går på tariffavtalen Industrioverenskomsten.

Dette er første skritt på veien for å kunne ta ut medlemmene i streik ved konflikt.

De står klare til å streike hvis meklingen ikke fører fram. Hvor mange som skulle bli tatt ut tilfelle oppgjøret ender i konflikt blir trolig klart samme dag som meklingen begynner.

Veien videre

26. mars var fristen for å bli enige i frontfagsoppgjøret mellom Fellesforbundet (LO) og Norsk Industri (NHO). Det samme gjelder for YS-forbundet Parat og Norsk Industri.

Onsdag etter påske starter den frivillige meklinga. Allerede dagen etter skjerpes situasjonen ytterligere. Da går oppgjøret til tvungen mekling – med mindre partene blir enige.

Den endelige fristen for å komme til enighet, er midnatt natt til 12. april.

Meklingen kan riktignok fortsette på overtid. Men gjør den ikke det, er streiken et faktum.

– Det vil alltid være en streikefare, men historisk sett vet vi at i industrien er det størst sjanse for at vi til slutt blir enige om noe, sa leder Christian Justnes i Fellesforbundet tidligere i mars.

Dette er kravene

Fellesforbundet prioriterer dette i årets oppgjør:

• Lønningene må øke mer enn prisveksten, altså økt kjøpekraft.

• Lavtlønte skal ha et ekstra lønnstillegg i form av et kronetillegg.

• Forskuttering av sykepenger, pleiepenger og foreldrepenger. Det innebærer at arbeidsgiver betaler dette også etter at arbeidsgiverperioden er over (16 dager) og selv tar jobben med å kreve pengene fra Nav.

• Velferdspermisjon med lønn for å følge barn under 12 år til lege, tannlege eller helsestasjon.

• Bedriftene må synliggjøre på lønnsslipp hvor mye som er innbetalt til obligatorisk tjenestepensjon (OTP).

Det er en delegasjon med 17 representanter forhandler for Fellesforbundet.  

Går i front

Det hviler et ekstra ansvar på Fellesforbundet, som forhandler først i det som kalles frontfagsoppgjøret.

Her forhandler konkurranseutsatt industri, og det de blir enige med arbeidsgiverne om, legger en norm for alle de oppgjørene som følger mot utover våren og sommeren.

3,2 prosent er et tall å merke seg i lønnsoppgjøret. Dette er anslaget som ekspertutvalget for lønnsoppgjørene (TBU) har satt for prisveksten i 2026.

Hvis arbeidstakerne skal få reallønnsvekst, må de få en lønnsøkning som overstiger anslaget for prisveksten.

Anslaget på 3,2 prosent var også utgangspunktet for forhandlingene mellom Fellesforbundet og Norsk Industri på Hotel Opera i Bjørvika i Oslo.

Aktuelt: – Lønnsoppgjøret blir mye tøffere nå