Ole Palmstrøm
Ole Palmstrøm
Hvordan har vi organisert eldreomsorgen – når vektere i praksis har blitt en del av arbeidsmiljøet? ILLUSTRASJONSFOTO
Sissel M. Rasmussen
Hvordan har vi organisert eldreomsorgen – når vektere i praksis har blitt en del av arbeidsmiljøet? ILLUSTRASJONSFOTO
Sissel M. Rasmussen
Nå: 0 stillingsannonser
Simen Aker Grimsrud
Ane Bamle Tjellaug
Brian Cliff Olguin
Ane Bamle Tjellaug
Ane Bamle Tjellaug
Ane Bamle Tjellaug
Nora Jacobsen Bakketun
Ane Bamle Tjellaug
Ane Bamle Tjellaug
Ane Bamle Tjellaug
Ane Bamle Tjellaug
Ane Bamle Tjellaug
De som planlegger og koordinerer togene for Go-Ahead krever like lønnstillegg som andre i bransjen.
Morten Hansen
De som planlegger og koordinerer togene for Go-Ahead krever like lønnstillegg som andre i bransjen.
Morten Hansen
– Senteret er et kjempeviktig tilbud for de mest sårbare barna i regionen, sier sosionom Ingrid Mæland. Hun mister jobben når senteret legges ned.
Simen Aker Grimsrud
– Senteret er et kjempeviktig tilbud for de mest sårbare barna i regionen, sier sosionom Ingrid Mæland. Hun mister jobben når senteret legges ned.
Simen Aker Grimsrud
Leder av Yrkesseksjon samferdsel og teknisk, Fagforbundet Trøndelag
Privat
I Fagbladet 30.januar sier leder i Fellesforbundet, Christian Justnes, at de ikke har bestemt seg for hvilken lavlønnsmodell de vil gå for.
I Fellesforbundets landsmøtevedtak står det at de ønsker seg en ny lavlønnsmodell «som for eksempel bedriftsnivå».
Men skal man bruke en modell som faktisk treffer alle reelt lavlønna, må Fellesforbundet styre unna bedriftsnivå!
I Fagbladet denne uka uttaler LO-lederen seg om at ting er krevende, og at det er viktig å være helt trygg på at man finner en modell som faktisk virker.
Dette blir som å lete etter nøkkelen mens man holder den i hånda.
I 2021 kom LO og forbundene ut med en rapport hvor de hadde sett på ulike lavlønnsmodeller. Der trekker de fram to modeller de mener er mer treffsikker enn dagens.
Den ene går på tillegg gitt etter gjennomsnitt i bedriften. Den andre gir lavlønnstillegg på individnivå.
Her skriver de at bedriftsnivå kan være treffsikkert, men at individnivå er meget treffsikkert.
Og allerede her mener jeg det er åpenbart at det er individnivå som må på forhandlingsbordet neste gang.
Bedriftsnivå kan være treffsikkert for noen bransjer i Fellesforbundet, med tanke på at det vil gå på gjennomsnittslønna til hver bransje i bedriften og ikke hele overenskomsten hvor det kan være flere bransjer i en.
Men nettopp fordi det går på et gjennomsnitt, vil den ikke fungere for alle bransjer som er organisert i LO.
Frisørene, for eksempel, har kun én overenskomst. De sliter allerede med dette gjennomsnittet i dagens modell, da hver frisør tjener ulikt seg imellom, og det kan være store lønnsforskjeller innad i hver frisørsalong på grunn av at de jobber på minstelønn og provisjon.
Gode kamerater i Fellesforbundet, nå må vi få satt en stopper for uretten som har preget tariffoppgjørene i flere tiår.
Lavtlønna i LO har venta i over 30 år på å få et sårt tiltrengt lavlønnstillegg! De har tapt tusenvis av kroner i lønn, pensjon og feriepenger. Dere sitter med nøkkelen! Nå mangler det kun å ta den i bruk!
Gå for modellen dere selv har vært med å beskrive som meget treffsikker. Vi kan ikke snuble på målstreken ved å gå for en modell som nok en gang ikke treffer alle lavlønte! Gå for individnivå!
Fagorganisert, student & regnskapsfører
Privat
Hvordan kan vi kjempe for den norske modellen, samtidig som vi finansierer dens motpol gjennom våre egne innkjøp?
Vi står i en brytningstid der kapitalmakten har fått rotfeste i norske kantiner og IT-systemer. Den har fått rotfeste i Norge som aldri før.
Det er ikke lenger snakk om utenlandske investorer som spekulerer på børs. Profesjonelt eierskap har flyttet inn i våre kantiner, våre IT-systemer, våre renholdstjenester, regnskaps og logistikkjeder.
Internasjonale oppkjøpsfond, i dagligtale ofte omtalt som private Equity (PE), står direkte i konflikt med den norske velferdsmodellen.
Der den norske modellen bygger på medbestemmelse, langsiktighet og maktbalanse mellom arbeidstaker & arbeidsgiver, drives disse aktørene av kortsiktig profittmaksimering, der målet er å melke selskapet, sminke grisen, for så å selge rubbel og bit til høyeste tilbyder, der effektivitetsgevinster er ervervet ved å presse ytterligere overskudd fra de ansatte.
Det er med tungt hjerte at jeg observerer arbeiderbevegelser, ideelle organisasjoner og private aktører, som i sitt hjerte heier på «norske verdier», velger å benytte seg av tjenester levert av slikt unorsk styringssett.
Når vi velger ut fra bekvemmelighet, eller pris, og ukritisk velger å se bort fra hvem som sitter i enden av pengestrømmen, så begår vi et svik mot våre egne prinsipper.
Hvordan kan vi slå oss på brystkassa og kreve ordna forhold, samtidig som vi finansierer aktører som motarbeider fagorganisering og kollektive avtaler i andre land eller bransjer.
Arbeiderbevegelsen må våkne. Vi må kreve at leverandørene våre ikke bare leverer på lønn og HMS, men at de har en eierstruktur som tåler dagens lys.
Så kamerater, før dere signerer neste avtale: Spør hvem som eier vaskebyrået. Spør hvem som drifter IT-plattformen. Ender overskuddet i en norsk bank, eller i et anonymt fond i et skatteparadis?
Skal vi ha troverdighet i 2026, må vi leve som vi lærer. Det finnes alternativer: lokalt eierskap, samvirker og langsiktige norske eiere som bygger verdier i lokalsamfunnet.
Slutt å mat maskineriet som prøver å spise deg, ta makt over egne innkjøp og velg med omhu.
Kasper Holgersen
Kasper Holgersen
– Det hender vi har med oss våpen, forteller rørleggeren.
Roy Ervin Solstad
– Det hender vi har med oss våpen, forteller rørleggeren.
Roy Ervin Solstad
Ingen motstand mot tariffavtale fra daglig leder Fredrik Eijerstam.
Håvard Sæbø
Ingen motstand mot tariffavtale fra daglig leder Fredrik Eijerstam.
Håvard Sæbø
Synne Kanestrøm har tatt over hovedtillitsvervet etter at Sissel Viken døde brått.
Hanna Skotheim
Synne Kanestrøm har tatt over hovedtillitsvervet etter at Sissel Viken døde brått.
Hanna Skotheim
AFP PHOTO/HO/TEPCO/NTB
AFP PHOTO/HO/TEPCO/NTB
Prisvinner Christine Fredriksen sammen med sine kolleger i FO, Sherin Andreassen (t.v.) og Hanne Kro Sørborg.
LO
Prisvinner Christine Fredriksen sammen med sine kolleger i FO, Sherin Andreassen (t.v.) og Hanne Kro Sørborg.
LO
Hanna Skotheim
Hanna Skotheim
Marit Kristin Hjellset
Marit Kristin Hjellset
Lene Svenning
Lene Svenning
Sindre Kvil er ny leder av samfunnsavdelingen i Styrke.
Helge Rønning Birkelund
Sindre Kvil er ny leder av samfunnsavdelingen i Styrke.
Helge Rønning Birkelund
Line M. Fagermo
Line M. Fagermo
Hovedverneombud i Teca AS, Alf Kåre Nones er sagt opp, men får støtte fra egen fagforening, forbund og støttespillere i fagbevegelsen over hele landet.
Knut Viggen
Hovedverneombud i Teca AS, Alf Kåre Nones er sagt opp, men får støtte fra egen fagforening, forbund og støttespillere i fagbevegelsen over hele landet.
Knut Viggen
Jone Einar Handeland (1962 – 2025)
Privat
Jone Einar Handeland (1962 – 2025)
Privat
Sterke følelser dukker opp når Helene Harsvik Skeibrok forteller om det som har formet henne opp igjennom livet.
Ole Palmstrøm
Sterke følelser dukker opp når Helene Harsvik Skeibrok forteller om det som har formet henne opp igjennom livet.
Ole Palmstrøm
Lønna i Norge må ikke bli så høy at norske bedrifter mister konkurransekraft internasjonalt.
Erlend Tro Klette
Lønna i Norge må ikke bli så høy at norske bedrifter mister konkurransekraft internasjonalt.
Erlend Tro Klette
Kine Juliane Bareksten må lete etter en ny jobb fra 2027.
Petter Pettersen
Kine Juliane Bareksten må lete etter en ny jobb fra 2027.
Petter Pettersen
– DNB gjemmer seg bak egne eksperter, og jeg synes det blir gjennområttent, sier Ove Audun.
Martin Guttormsen Slørdal
– DNB gjemmer seg bak egne eksperter, og jeg synes det blir gjennområttent, sier Ove Audun.
Martin Guttormsen Slørdal
Fra nyttår av blir vanlig aldersgrense i arbeidslivet hevet fra 70 til 72 år.
Colourbox.com
Fra nyttår av blir vanlig aldersgrense i arbeidslivet hevet fra 70 til 72 år.
Colourbox.com
Snart øker pensjonsalderen. Det betyr at de fleste jobbe må jobbe lengre enn før.
Jonas Sandboe
Snart øker pensjonsalderen. Det betyr at de fleste jobbe må jobbe lengre enn før.
Jonas Sandboe
TRANGE TIDER: Mange forskningsinstitutter sliter med økonomien. NTL håper regjeringens gjennomgang av sektoren vil bedre situasjonen.
Sissel M. Rasmussen
TRANGE TIDER: Mange forskningsinstitutter sliter med økonomien. NTL håper regjeringens gjennomgang av sektoren vil bedre situasjonen.
Sissel M. Rasmussen
FROSTRØYK: Klarvær og minus 26 grader gir frostrøyk når Solbakken snakker.
Roy Ervin Solstad
FROSTRØYK: Klarvær og minus 26 grader gir frostrøyk når Solbakken snakker.
Roy Ervin Solstad
Illustrasjonsfoto
Sissel M Rasmussen LO Media
Illustrasjonsfoto
Sissel M Rasmussen LO Media
– Det virker som det er et prinsipp fra ledelsen at vi ikke skal få påvirke vår egen lønn, sier klubbleder Jon Olav Bergem.
Martin Guttormsen Slørdal
– Det virker som det er et prinsipp fra ledelsen at vi ikke skal få påvirke vår egen lønn, sier klubbleder Jon Olav Bergem.
Martin Guttormsen Slørdal
Anne Marie Selboskar Selven leder Norsk Kiropraktorforening. Nå er de tatt opp som selvstendig forbund i LO.
Herman Bjørnson Hagen
Anne Marie Selboskar Selven leder Norsk Kiropraktorforening. Nå er de tatt opp som selvstendig forbund i LO.
Herman Bjørnson Hagen
Brian Cliff Olguin
Brian Cliff Olguin
Mannen som er dømt for vold, ble nektet å være med på et kveldsfly til Trondheim.
Leif Martin Kirknes
Mannen som er dømt for vold, ble nektet å være med på et kveldsfly til Trondheim.
Leif Martin Kirknes
Jan-Erik Østlie
Jan-Erik Østlie
Kasper Holgersen
Kasper Holgersen
Så langt Fagbladet har klart å bringe på det rene, er det første gang det fremmes et slikt krav
Jonas Sandboe
Så langt Fagbladet har klart å bringe på det rene, er det første gang det fremmes et slikt krav
Jonas Sandboe
Leif Martin Kirknes
Leif Martin Kirknes
– Vi bretter opp ermene og peiser på, sier Roy Hestetræet, sjefen i Anlegg Vest.
Anlegg Vest/privat
– Vi bretter opp ermene og peiser på, sier Roy Hestetræet, sjefen i Anlegg Vest.
Anlegg Vest/privat
Martin Guttormsen Slørdal
Martin Guttormsen Slørdal
LOs sjeføkonom, Roger Bjørnstad, reagerer kraftig på at Høyre nå vol fjerne formuesskatten.
Jonas Sandboe
LOs sjeføkonom, Roger Bjørnstad, reagerer kraftig på at Høyre nå vol fjerne formuesskatten.
Jonas Sandboe